Komentar: Generasi baru influencer mengubah LinkedIn saat berusia 20 tahun

TEMUKAN “FLUENCER KERJA”

Peran LinkedIn sebagai penangkal petir untuk masalah pekerjaan juga cenderung menentukan bagaimana perkembangannya, karena kategori baru influencer media sosial muncul – “work-fluencer”. Perusahaan semakin menemukan bahwa profil dan posting LinkedIn karyawan dapat mengekspresikan merek lebih baik daripada akun perusahaan, memungkinkan mereka mengembangkan jaringan bisnis perusahaan jauh lebih cepat dan alami.

Jika ini dilakukan dengan baik, postingan karyawan biasanya jauh lebih autentik daripada PR perusahaan. Alih-alih hanya membuat artikel tentang pencapaian dan kesuksesan profesional, orang menjadi lebih terbuka dan jujur ​​tentang kehidupan kerja sehari-hari.

Lebih dari 13 juta anggota LinkedIn menetapkan profil mereka ke “mode pencipta” untuk mendapatkan keterpaparan yang lebih tinggi untuk postingan mereka. Banyak yang menggunakan tagar #careertiktok untuk mempublikasikan hal-hal seperti upah dan vlog sehari-hari tentang profesi mereka, mencapai lebih dari 1,5 miliar penayangan.

“Pendingin air online” baru ini mewakili perubahan jumlah informasi yang diungkapkan orang tentang pekerjaan mereka di Internet. Pekerja mengangkat masalah yang sebelumnya tabu seperti transparansi gaji, diskriminasi, dan pelemahan profesional. Beberapa profesional seperti pengacara, pengusaha, dan pakar SDM, telah memanfaatkan postingan mereka menjadi bisnis pemasaran konten baru dan bisnis sampingan lain yang menguntungkan.

Dua puluh tahun setelah LinkedIn didirikan, ini dapat memungkinkan platform untuk menikmati jenis kepercayaan dan pertumbuhan komunitas yang akan membuat iri jaringan media sosial lainnya. Tentu ada tantangannya – akun palsu adalah masalah, misalnya. Dan LinkedIn pasti menarik banyak spam, yang mungkin salah satu alasannya tidak mencapai jumlah interaksi harian yang sama dengan media sosial lainnya.

Di sisi lain, ini diuntungkan karena tidak memiliki satu pun pesaing skala langsung. Yang besar terdekat adalah Grup Facebook atau Reddit, tetapi fokus murni perusahaan LinkedIn selalu cenderung menjadi nilai tambah terhadap pemain semacam itu. Pada saat platform tradisional seperti Facebook dan Twitter mengalami kesulitan, LinkedIn memiliki peluang nyata untuk terus berhasil sebagai platform khusus untuk ukurannya.

Theo Tzanidis adalah Dosen Senior dalam Pemasaran Digital, University of the West of Scotland. Komentar ini penampilan pertama dalam Percakapan.

Posted By : result hk 2021