“TANTANGAN PERENNIAL” KEKURANGAN TENAGA KERJA
STC menggambarkan kekurangan tenaga kerja di sektor – di mana ada sekitar 40.000 petugas keamanan penduduk yang dipekerjakan oleh 265 agen keamanan pada Oktober – sebagai “tantangan abadi”, meskipun ada upaya untuk meningkatkan upah dan kondisi kerja petugas.
“Sementara pasokan petugas keamanan swasta aktif telah meningkat dari waktu ke waktu, kekurangan ini tetap ada karena kebutuhan tenaga kerja untuk gedung baru dan langkah-langkah manajemen yang aman dari COVID-19,” katanya.
STC mengatakan sangat penting bahwa industri mengambil pandangan jangka panjang dan mengoptimalkan tenaga kerja.
“Jadi, ini adalah waktu yang tepat dan perlu untuk meninjau PWM Keamanan sebagai cara untuk melakukan perubahan yang lebih berani yang dibutuhkan industri,” tambahnya.
Sejalan dengan niat industri untuk akhirnya bergerak menuju minggu kerja 44 jam – sambil memastikan petugas keamanan tidak mengalami penurunan upah kotor – STC mengusulkan bahwa upah dasar untuk petugas ini harus mencakup upah yang dibayarkan untuk pekerjaan yang dilakukan selain minggu kerja reguler, dan upah dasar untuk pangkat Petugas Keamanan dinaikkan menjadi S$2,650.
“Ini akan menjamin petugas keamanan pertumbuhan upah yang berkelanjutan tanpa perlu jam berlebihan untuk upah kotor yang lebih tinggi,” katanya.
STC mencatat bahwa mulai tahun 2024, ini akan memungkinkan semua petugas keamanan melewati ambang batas upah dasar bulanan S$2.600 saat ini untuk cakupan di bawah Bagian IV Undang-Undang Ketenagakerjaan, yang memberikan perlindungan dasar pada jam kerja, hari istirahat, dan kondisi layanan lainnya.
Ia menambahkan bahwa petugas keamanan kemudian dapat bernegosiasi untuk persyaratan kerja yang lebih baik, seperti jam kerja reguler, dengan majikan mereka.
“Sebagai langkah tambahan untuk menjaga kesejahteraan petugas keamanan di bawah jadwal upah baru, STC merekomendasikan batas maksimum 72 jam sebulan dalam jam tambahan ditetapkan di atas 44 jam kerja seminggu,” katanya.
Ini akan diberlakukan sebagai bagian dari PWM Keamanan, katanya, yang sudah merupakan persyaratan lisensi di bawah rezim lisensi Departemen Perizinan dan Regulasi Polisi untuk badan keamanan swasta dan petugas keamanan.
“Ini akan memastikan semua petugas keamanan dalam kondisi fit untuk menjalankan tugasnya secara profesional dan kompeten,” kata STC.
STC juga menyarankan agar Pemerintah mempertimbangkan untuk memberikan dukungan upah transisional untuk membantu industri mengurangi dampak biaya yang ditimbulkan oleh kenaikan upah PWM dan bahwa penyedia layanan berinvestasi dalam teknologi dan mengeksplorasi “desain ulang pekerjaan” atau cara lain untuk meningkatkan produktivitas dan hasil layanan .
Posted By : nomor hongkong