Dyson berpisah dengan pemasok Malaysia, memicu kekhawatiran atas perlakuan terhadap pekerja migran
Uncategorized

Dyson berpisah dengan pemasok Malaysia, memicu kekhawatiran atas perlakuan terhadap pekerja migran

JOHOR BAHRU, Malaysia: Sebuah perjalanan singkat melintasi perbatasan dari kantor pusat baru Dyson di Singapura adalah kota booming yang dibangun di sekitar bisnisnya: kawasan industri Malaysia yang didominasi oleh pemasok terbesarnya, ATA IMS Bhd.

ATA, salah satu penyedia layanan manufaktur elektronik terkemuka di Malaysia, menunggangi kesuksesan Dyson dalam penyedot debu dan pembersih udara kelas atas, memasok suku cadang untuk sebuah perusahaan yang menyumbang 80 persen dari pendapatannya.

Sepuluh karyawan saat ini dan mantan karyawan, dan mantan eksekutif ATA, mengatakan pertumbuhan datang dengan biaya yang tidak terlihat: sebagian besar tenaga kerja migran bekerja hingga 15 jam sehari, sering diminta untuk melewatkan hari istirahat untuk memenuhi permintaan, dan dilatih untuk menyembunyikan kondisi kerja dan kehidupan yang sebenarnya dari pengawas ketenagakerjaan dan Dyson.

Dalam wawancara selama dua bulan terakhir, para karyawan juga mengatakan ATA, yang menurut para analis adalah produsen kontrak global terbesar Dyson, mempekerjakan ribuan orang asing tanpa izin kerja.

Setelah pertanyaan dari Reuters pada 18 November, Dyson bulan lalu mengatakan akan menarik bisnisnya https://www.reuters.com/business/exclusive-dyson-terminates-relationship-with-malaysian-supplier-ata-over-labour- 2021-11-25 dari ATA dalam enam bulan, mengutip audit independen baru-baru ini tentang kondisi pekerja dan tuduhan oleh pelapor yang tidak dikenal.

ATA mengatakan dalam sebuah pernyataan bahwa itu diaudit oleh Responsible Business Alliance (RBA), sebuah badan yang secara luas dilibatkan oleh perusahaan elektronik untuk melakukan audit pabrik. RBA mempekerjakan auditor pihak ketiga untuk inspeksi. Ia menolak berkomentar.

Pada 29 November, ATA mengatakan telah melihat ringkasan audit Dyson, yang menemukan kondisi kehidupan yang buruk, kekhawatiran pembalasan dan tunjangan yang belum dibayar, di antara masalah lainnya. Ini menggambarkan temuan itu sebagai “tidak konklusif” dan mengatakan sedang meninjaunya. Reuters belum melihat audit tersebut.

ATA menolak berkomentar, dan merujuk Reuters ke pernyataan publiknya baru-baru ini.

Dyson mengatakan pada hari Selasa tidak akan berkomentar karena tuduhan terkait dengan ATA.

Malaysia pada hari Rabu mengatakan akan menagih ATA https://www.reuters.com/business/malaysia-charge-dyson-supplier-ata-over-labour-complaints-minister-2021-12-01 atas pengaduan yang diterima melalui departemen tenaga kerja. Tidak disebutkan apa tuduhan atau keluhan itu atau apakah itu terkait dengan tuduhan para pekerja tentang pabrik Dyson-nya.

Menteri sumber daya manusia negara itu, M. Saravanan, mengatakan tuduhan kerja paksa di perusahaan Malaysia merusak kepercayaan investor asing terhadap produk yang diproduksi di sana. Dia sebelumnya mengatakan pemerintah sedang menyelidiki keputusan Dyson https://www.reuters.com/markets/europe/analysts-see-years-losses-malaysias-ata-after-major-client-dyson-cuts-ties-2021- 11-26 untuk membagi dengan ATA.

Setelah kepindahan Dyson, saham ATA turun 60 persen. Beberapa analis meragukan https://www.reuters.com/markets/europe/malaysias-ata-falls-analyst-airs-concern-after-dyson-rift-2021-11-30 tentang kemampuan ATA untuk menarik pelanggan baru, dan pada 29 November sebuah pernyataan dari perusahaan memperkirakan penurunan pendapatan dan pemotongan biaya.

Dengan kepergian Dyson, enam pekerja dan pemilik toko yang diwawancarai di kawasan industri Johor Bahru mengatakan mereka khawatir akan kehilangan mata pencaharian.

“Tidak ada jaminan pekerjaan di sini lagi,” kata seorang pekerja ATA yang sedang tidak bertugas, mengenakan kemeja kerja pabrik biru pada hari Minggu baru-baru ini. Seperti orang lain, dia meminta untuk tidak disebutkan namanya karena takut akan pembalasan.

ATA secara resmi mempekerjakan sekitar 8.000 pekerja, meskipun empat pekerja ATA dan mantan eksekutif memperkirakan tenaga kerjanya mencapai 17.000 hingga saat ini, termasuk mereka yang tidak memiliki izin. Sebagian besar dari 17.000 berasal dari Bangladesh dan Nepal, menurut para pekerja dan eksekutif.

REKAM PENDAPATAN

Pabrik ATA terkonsentrasi di kawasan industri yang berdekatan di pinggiran kota Johor Bahru, 30 menit berkendara ke Singapura, di mana Dyson berkantor pusat.

ATA membukukan rekor pendapatan sebesar 4,2 miliar ringgit (US$991,74 juta) untuk tahun fiskal yang berakhir pada Maret. Dyson, yang dimiliki oleh miliarder Inggris James Dyson, menyumbang hampir US$800 juta dari itu.

Analis mengatakan peningkatan pengawasan Malaysia dapat meningkatkan biaya produksi dan menghalangi investor. Amerika Serikat telah melarang enam perusahaan Malaysia dalam dua tahun terakhir atas tuduhan kerja paksa.

“Biaya pasti akan naik karena lebih banyak perhatian harus diperhitungkan, tidak hanya pada perekrutan tetapi juga akomodasi pekerja. Konsekuensinya adalah biaya tenaga kerja yang jauh lebih tinggi,” kata Vincent Khoo, kepala penelitian Malaysia di broker UOB Kay Hian. .

Malaysia, yang membuat segalanya mulai dari komponen iPhone hingga semikonduktor, bergantung pada manufaktur listrik dan elektronik khususnya untuk ekspor dan pertumbuhan ekonomi. Antara Januari dan Oktober 2021, produk tersebut menyumbang 36 persen dari total ekspor.

Orang asing membentuk sekitar 10 persen – 1,48 juta – dari angkatan kerja Malaysia, menurut data pemerintah, meskipun persentase itu lebih tinggi di sektor manufaktur. Pemerintah dan kelompok buruh memperkirakan jutaan lebih migran tidak berdokumen.

‘KAMI MEMBUTUHKAN KERJASAMA ANDA’

Sampai saat ini, audit ATA belum mengungkapkan masalah apa pun, menurut ATA dan Dyson. Audit tahun 2020 memberi ATA skor sempurna untuk kondisi kerja, kata ATA pada bulan Mei. Dyson tidak mengkonfirmasi skor itu.

Para karyawan mengatakan kepada Reuters bahwa supervisor ATA melatih staf pabrik tentang apa yang harus diberitahukan kepada auditor. Dua penyelia mengatakan kepada mereka bahwa jika mereka mengatakan yang sebenarnya tentang kondisi kerja, Dyson akan memotong pesanannya dengan ATA.

Pada bulan Juli, seorang supervisor ATA menginstruksikan pekerja di grup WhatsApp untuk memberi tahu auditor bahwa mereka tidak bekerja pada hari Minggu dan bekerja tidak lebih dari tiga jam lembur per hari. Supervisor belum menanggapi panggilan berulang dari Reuters. Menurut pekerja dan slip gaji yang dilihat oleh Reuters, pekerja secara teratur bekerja pada hari Minggu dan hingga enam jam lembur.

“Kami membutuhkan kerja sama Anda… Tolong beri tahu semua karyawan … untuk menghindari masalah selama audit,” bunyi pesan tertanggal 2 Juli dan dilihat oleh Reuters.

Karyawan juga mengatakan pabrik telah dibersihkan dan peralatan keselamatan dibagikan sebelum audit, dan pekerja tanpa izin diminta untuk menjauh.

Ketika pejabat Dyson berkunjung, ATA menghentikan pekerjaan hari Minggu dan mengurangi jam lembur, kata para karyawan. ATA dan Dyson menolak berkomentar.

PROBE AS

Bea Cukai dan Perlindungan Perbatasan (CBP) AS membuka penyelidikan ke ATA pada bulan April atas praktik perekrutan yang tidak etis dan kondisi kerja dan kehidupan yang buruk, menurut aktivis hak-hak buruh independen Andy Hall, yang mencari penyelidikan. Dia menunjukkan kepada Reuters surat tertanggal 19 April dari agensi yang memberi tahu dia tentang penyelidikan tersebut. CBP menolak berkomentar.

Warga negara Nepal Dhan Kumar Limbu, 32, mengatakan orang-orang yang bekerja dengan Hall menghubunginya pada April sebagai bagian dari penyelidikannya terhadap ATA, dan Limbu mengatakan dia berbagi rincian tentang kondisi kerja dan kehidupan dengan mereka. Hall mengkonfirmasi akun Limbu.

Limbu mengatakan bahwa pada bulan Juni, petugas ATA membawanya ke kantor polisi, di mana dia ditanyai tentang berbagi informasi dengan aktivis, kemudian dipukuli oleh polisi. Dia melarikan diri dari Malaysia dan sekarang kembali ke Nepal. Limbu mengatakan kepada Reuters bahwa dia memberi tahu pengacara Dyson tentang kondisi kerja ATA dalam sebuah wawancara pada 1 Oktober.

Dyson tidak mengidentifikasi pelapor dengan nama tetapi mengatakan dalam sebuah pernyataan kepada Reuters bulan lalu bahwa “Kami segera menugaskan sebuah firma hukum internasional untuk melakukan penyelidikan penuh dan memberikan pelapor dengan dukungan yang memungkinkan mereka untuk membantu penyelidikan.” Dyson tidak mengatakan perusahaan mana yang dipertahankannya.

ATA juga menyewa firma hukum untuk meninjau klaim Limbu dan mengatakan dalam sebuah pernyataan pekan lalu bahwa temuan awal menunjukkan “tuduhan itu mungkin tidak dapat dibenarkan.” Polisi mengatakan mereka sedang menyelidiki https://www.reuters.com/world/asia-pacific/malaysia-police-look-into-claim-ata-whistleblower-beaten-by-police-2021-11-27 apakah petugas mengalahkan Limbu.

Karyawan mengatakan ATA mulai membuat beberapa perubahan sejak tuduhan itu terungkap pada bulan Mei, ketika pertama kali secara terbuka membantah https://www.reuters.com/article/us-malaysia-labour-ata-idUSKCN2D21D2 tuduhan tersebut. Perusahaan mengganti beberapa pekerja 7.000 ringgit pada bulan Juli untuk apa yang mereka bayarkan kepada calo tenaga kerja di negara asal mereka, menurut Limbu, pekerja lain dan slip gaji yang dilihat oleh Reuters.

ATA juga berhenti mempekerjakan pekerja asing tanpa izin dan menutup asrama yang penuh sesak yang menampung 60 orang dalam satu kamar, kata para pekerja.

Limbu dan karyawan lain yang diwawancarai Reuters mengatakan Dyson seharusnya tetap tinggal untuk memastikan kondisi kerja dan kehidupan membaik bagi pekerja migran.

“Niat saya untuk berbagi informasi adalah untuk memperbaiki kondisi para pekerja dan mendapatkan hari libur. Tapi sekarang dengan keputusan Dyson, orang-orang akan kehilangan pekerjaan,” kata Limbu.

(Laporan oleh A. Ananthalakshmi dan Liz Lee; Disunting oleh Kay Johnson, Kevin Krolicki dan Gerry Doyle)

Posted By : result hk 2021